Евростуденты

Кадровая политика - Подбор персонала

До этого года стажировок в компании «Евросеть» как таковых не было. Но с нового учебного года стартует совместный проект с Московской финансово-промышленной академией (МФПА). Это совершенно особенная программа: по сути, вуз будет готовить специалистов специально для «Евросети». Студенты будут проходить обучение на факультете менеджмента и одновременно стажироваться в компании — для этого будут выделены специальные дни. Таким образом, выпускник будет уже готовым управленцем, с низов знающим особенности работы в компании. Первопроходцами станут 50–70 человек, в дальнейшем подобные спецпрограммы могут появиться в региональных вузах.

Студенты с первых дней начнут совмещать учебу и работу. Все продумано: период сессий в вузе будет адаптирован в зависимости от «горячих» сезонов розницы. Рабочий график студента будет учитывать его учебное расписание. В программу обучения будут включены дополнительные мастер-классы и тренинги, не предусмотренные для студентов обычных программ обучения. Это позволит компании получить мотивированных на работу сотрудников, а вузу — студентов, которые действительно хорошо представляют, чем они будут заниматься. Наконец-то теоретические знания не будут оторваны от практики.

Программы будут разработаны на весь срок обучения. В «Евросети» надеются, что сочетание обучения в МФПА и учебном центре «Евросети» позволит студенту в максимально быстрые сроки освоить необходимые рабочие операции и получить теоретическое подкрепление практических навыков.

Бонус: студенты «Евросети» получат скидку на обучение. Это вообще будут финансово обеспеченные студенты: в магазинах сети можно хорошо заработать. Как сообщили в пресс-службе компании, в среднем продавцы зарабатывают от 40 до 100 тысяч рублей в месяц.