Кадровая политика

Основные стадии консультационного процесса

News image

Руководители предприятий различных форм собственности обращаются к консультанту, как правило, с типичными вопросами и заказ...

Ошибки руководителей

News image

Система управления и управленческая структура в России до сих пор находятся в плену прошлых стереотипов, и очень часто дире...

Что же предлагали первые консультанты, которые появились в 20-х годах?

News image

Принято считать, что консультанты по управлению первой волны - это бывшие предприниматели, руководители, управленцы, до...

Авторизация



Стажировки

Кадровая политика - Подбор персонала

стажировки

Хорошая возможность получить работу в США — это стажировки. Крупные компании достаточно часто предлагают различные программы стажировок для молодых специалистов без опыта или с небольшим опытом работы. Стажировки часто не только оплачиваются весьма и весьма прилично, но и имеют хороший социальный пакет, который может распространяться не только на вас, но и вашу семью.

Формат «Internship» (стажировки) в США значительно отличается от того неоплачиваемого рабочего времени, которое распространено в России, хотя такое тоже иногда встречается — будьте начеку.

Поиск хорошей работы в США — процесс сложный, тем более что финансовый кризис сократил количество новых вакансий практически по всему миру. Однако если вы будете активно двигаться в выбранном направлении, вы обязательно добьетесь поставленной цели.



Читайте:


Добавить комментарий


Защитный код
Обновить

Менеджмент знаний:

Основные циклы технологий управления знаниями

На рисунке приведена упрощенная схема основных циклов процессов управления знаниями. Внедрению обычно предшествует процедура формализации деятельности предприятия методом онтологического анализа, которая св...

Перспективность адаптации

Исследование показало перспективность адаптации и применения анализа важность-исполнение и атрибутов Ф. Герцберга в контексте инструментов аудита внутреннего маркетинга. Да...