Кадровая политика

Основные стадии консультационного процесса

News image

Руководители предприятий различных форм собственности обращаются к консультанту, как правило, с типичными вопросами и заказ...

Ошибки руководителей

News image

Система управления и управленческая структура в России до сих пор находятся в плену прошлых стереотипов, и очень часто дире...

Что же предлагали первые консультанты, которые появились в 20-х годах?

News image

Принято считать, что консультанты по управлению первой волны - это бывшие предприниматели, руководители, управленцы, до...

Авторизация



Как украинцу получить работу в Канаде

Финансы - Новости

Если у вас есть хорошее образование и желание что-то изменить в жизни, вы с легкостью сможете устроиться на работу в Канаде: она всегда готова предоставить рабочие места тем, кто этого достоин.

Самый простой вариант – получить приглашение на работу в одну из канадских компаний. Как найти такого работодателя? Вам нужно знать, что минимальный возраст иностранца, который может претендовать на рабочее место в Канаде, 18 лет, максимальный – 49.

Чтобы добиться успеха в поиске, вам нужно составить резюме на французском и английском языках и разместить их на профильных порталах. Укажите также адреса своих профилей в соцсетях, электронную почту и скайп. Таким образом, шансы получить работу в Канаду увеличиваются.

Однако не лишним будет обратится в компанию по трудоустройству. Так, MSM GROUP (Торонто) готова предоставить вам хорошее место, если вы обладаете необходимыми навыками или имеете нужную специальность. Будьте уверены, что вас оценят по достоинству. Вместе с MSM GROUP вы докажите всем, что обладаете действительно ценными навыками и знаниями.

 

 

 




Читайте:


Менеджмент знаний:

Модели представления знаний. Неформальные (семантические) мо

Очевидно, все методы представления знаний, которые рассмотрены выше, включая продукции (это система правил, на которых основана продукционная модель представления знаний), от...

Роль IT решений

IT решения поддерживают правила, сопровождающие процесс управления знаниями, помогают снять барьеры на пути решения задач формирования единой рабочей среды, реализации ме...